8月29日，学校在长清湖校区召开会议，调度新学期开学及迎新工作，通报情况并现场解决有关问题。学校领导商志晓、唐波、向来生、钟读仁、王少华、王焕斌、张文新出席会议。会议由校长唐波主持。 

会上，校长办公室传达了《学校2016年迎接新生入校工作方案》。全校各教学科研单位负责同志简要介绍了本单位学习贯彻全校干部大会精神、假期工作以及开学及迎新准备工作情况，并针对工作中存在的困难和问题提出意见建议。与会有关职能部门负责同志对各学院提出的问题和建议进行了现场解答和说明。     

商志晓对暑假期间有关单位、部门的干部、职工牺牲休息时间，协同努力、加紧推进工作并取得的明显成效给予充分肯定，并对迎新和开学工作提出意见和要求。他强调，开学后学校大事多、时间紧、任务重，各单位要高度重视，切实把各项工作做实做细。一要精心筹划，认真做好迎新工作，用热情、周到的工作，迎接2016级新同学，为新入学的同学留下美好的第一印象。二要认真落实学校年度工作计划和新学期干部大会精神。认真谋划工作，将各项目标再细化、再分解，切实抓好工作落实，确保年底交出一份满意的答卷。三要结合本单位三年任期目标，认真学习《山东师范大学章程》《山东师范大学“十三五”发展规划》《山东师范大学综合改革方案》，牢牢把握“双一流”建设新形势、新机遇，不等不靠、主动思考，细致梳理本单位发展创新思路，将暑期培训的学习成果、学到的其他高校的先进经验转化为自身发展的新动力，积极改进工作方式方法，确保学校“十三五”开局之年各项工作任务目标开好头、起好步，努力开创学校建设发展新局面。     

唐波简要通报了走访长清湖校区6个新搬迁学院情况，并对迎新工作提出要求。针对迎新工作，他强调，迎新工作是学校每年的重要常规工作，社会关注度高。各学院是迎新工作的主体单位，要切实策划、安排、组织好各项工作。迎新工作既是充分展示、提升学校办学形象和社会美誉度的重要时机，也是检验各单位工作态度、工作能力、大局意识的重要时刻，要明确分工、主动担责、注重联动，唱好大合唱。各单位各部门要落实主体责任，做到思想到位、人员到位、工作到位，精心组织，热情服务，确保迎新工作安全平稳、顺利圆满。  

针对开学、迎新及下一阶段的工作，唐波提出两点意见。一是机关部门要立足本职、真抓实干，进一步提高服务水平。机关部门、机关干部要振作精神，收心归位，履职尽责。积极采纳、尽快落实学院提出的合理化建议；克服困难、创造条件满足学院的合理需求；尽快解决学院提出的问题，在一周内拿出解决方案，列出实施时间表并及时反馈。要多深入了解教学单位的真情实况和广大师生的意愿期盼，解难题、办实事。二是各学院要切实提高担当精神和责任意识，主动谋划，积极作为，推动创新发展。要摒弃“等靠要”思想，消除依赖心理，提高改革发展的紧迫感、使命感。高度重视高端人才引进、新进博士引导培养、教育教学质量、师德师风建设、管理考勤、学科科研等各方面工作，以改革发展的新成果，全面提升办学水平，加快推进学校“双一流”建设。     

学校24个教学科研单位党政负责同志，教务处、后勤管理处、资产管理处等28个部门单位的负责同志参加会议。（摄影：王晓华）